后疫情时代，新一轮的商业创新与技术变革正在重塑全球经济格局，给组织当中的企业家和高管们的洞察与能力提出了新的挑战与机遇。为了紧跟市场地不断变化，复泰不断更迭自己的产品与服务，以迎接日益激烈的外部环境的挑战。

以下内容根据复泰实战商学院副院长姚远女士现场演讲整理而成：

复泰实战商学院张国峰院长在开场致辞《征途漫漫，唯有奋斗》中提到5个重要的行业趋势，包括从个体学习到组织；能力导向学习到业务导向学习；从简单课程-学习项目-学习解决方案的转变；从线下到线上，再到线上线下融合；从培训运营到体验设计，这些趋势都将不断督促我们去应对和革新。

2020年在疫情冲击下，企业的内外部环境发生改变，不得不促使我们再次深度思考，我们是谁，我们究竟为什么而存在的问题。这期间，回首过往，发现每一次的市场的变化，也促使了复泰的产品服务发生了更迭，所以首先，我想带大家一起看看，复泰产品服务更迭的旅程。

2002-2005年，我们创立复旦大学总裁班及卓越经理研修项目，开启我们的C端企业家教育之路；2007年，我们成立复泰教育培训中心，正式从C端企业家教育转型为B端企业教育，也做了复泰精品公开课的前身——泰斗学堂；2009年，我们整合中欧长江等十余所商学院师资，开始强化“商学”系列产品，引入HR研修项目；2010年，开始早期的行动学习实践；2012年，交付第一个国际化人才培养项目；2013年，引进第一款版权课程并开展混合式学习项目设计的研究；2013-2016年，研发第一款情景模拟测评：无介入测评©，同时累计混合式学习项目超过500个；2017年，提出“用以致学”、研发“钻石模型”；2018年，建设“预见”在线学习平台；2019年，第一款OMO的扬帆起航新经理训练营和“复泰产品服务全景图1.0”面世；2020年，“复泰产品与服务全景图”再次更迭。

2021年，我们深知OMO线上线下融合的趋势已不可逆，但仍然需要回归学习的原点。我们问自己：我们是谁？我们提供什么价值？什么时候可以来找我们？我们提供哪些服务？

问：我们是谁？

答：我们是一家传播经营智慧，助力企业发展、转型升级的实战商学院。

问：我们提供什么价值？

答：我们为企业提供以趋势为指引、以战略为依托、以业务为导向、以落地为目标的一体化人才发展解决方案。

问：什么时候可以来找我们？

答：当您的企业处在“战略管理、组织诊断、人才评鉴、人才发展、成果评估”以上五种典型的需求场景的时候，请与我们的复泰顾问联系。

问：我们提供哪些服务？

答：我们为企业提供四类服务，包括：开放课堂、定制内训、专业咨询、特色服务。

Ⅰ、开放课堂

包括提供中高层管理这及决策者的开放式实战商学课程——精品公开课，提供中基层管理者的管理能力提升课程——主管公开课，近20年历史的提供人力资源战略规划、政策法规、解读实操技巧课程——人力资源研修项目，提供职场人的在线商学课程——预见学堂，以及新增的学习管理者赋能项目，是一系列居于学习管理者能力提升和组织学习能力提升的认证项目，通过如“数字化组织设计师，学习项目设计师，课程/案例、微课设计师等系列的课程。我们将最前沿的学习方面的方法论和开发技术赋能给我们广大的从业者们，力图帮助我们的组织构建学习力，帮助企业大学提升核心竞争力。

Ⅱ、定制内训

包括10项定制内训系列产品。比如，战略系列中，我们首次将商业洞察，尤其是时事政治科技的热点解读作为很重要的战略制定或解码的前期准备，纳入了战略管理板块。组织系列中，主要新增了组织能力和数字成熟度等方面的诊断内容。实战MBA方面更为落地，聚焦专项能力，特别是与绩效挂钩的特色训战合一营销赋能项目，效果提升非常显著。在新增的数字化，金融科技方面，我们主要关注四类科技人才的培养等。

Ⅲ、专业咨询

包括8类专业咨询系列产品。我们未来的咨询项目也会更聚焦在前沿趋势或者复泰的传统优势上，比如数字化方面，企业商学体系构建方面的等等。基于复泰多年对行业的研究沉淀以及项目成功经验，同时为大金融、建筑地产、生物医药、通信等行业定制化人才发展解决方案。

Ⅳ、特色服务

一是资源服务，如行业高端论坛、HR/高管等沙龙、全球名校学历学位项目、标杆企业参访、海内外访学项目等；二是运营服务，如“五星”运营服务体系、学习体验设计、线上线下混合式学习运营、知行录©学习转化工具、立体式学习场域打造、内外部学习品牌建设等。

2021年复泰产品与服务地更迭，预示我们的发展迈上了新阶段。未来，我们依然会坚守初心，不断夯实实战商学定位，打造优质产品，提供优质服务，为企业提供线上线下一体化人才发展解决方案，更好地助力企业的发展与转型升级。